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Manageritalia e Assinrete, intesa per potenziare le reti d’imprese

Manageritalia e Assinrete, di cui abbiamo parlato sul numero di febbraio di Uomo&Manager,hanno stipulato a Napoli una lettera di intenti con l’obiettivo di valutare possibili collaborazioni nello sviluppo di progetti congiunti, orientati a valorizzare le figure manageriali che, a vario titolo, operano per la nascita e lo sviluppo delle Reti d’Imprese.

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«Nemo propheta in patria!». Il capitale umano e la tecnologia del futuro: la scuola

“Ciao Marco, ti lascio prima di Natale a Milano e ti ritrovo oggi nel nuovo distretto delle biotecnologie di Hannover, meno male che c’è Skype per vedersi!”.

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Conosciamo i nostri limiti per imparare a superarli

Tutti noi dobbiamo imparare a convivere con i nostri limiti ed accettarli. Ciascuno di noi auspica per sé e per la propria famiglia il presente e sopratutto il futuro perfetto, fatto di serenità, pace e benessere, fisico, psicologico ed anche… economico.

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Bruno Vettore: “Il capitale umano è il vero patrimonio di un’azienda!”

Una vita nel settore del Real Estate, Bruno Vettore è riuscito negli anni a diventare uno dei massimi esperti nel proprio campo. Lo ha fatto partendo dal basso, lavorando sodo, cercando sempre l’intuizione giusta per crescere e migliorarsi.

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Paolo Fiorentino: “Ecco perché le reti d’impresa sono un vantaggio”

L’unione fa la forza, non siamo certo noi a scoprirlo. Assinrete nasce con l’obiettivo di tutelare e valorizzare tutte le professioni per le reti d’impresa. Cinque professionisti di vari settori le hanno dato vita ed ora questa bella realtà tutta italiana è diventata un prezioso punto di riferimento. A guidarla, nel ruolo di presidente c’è Paolo Fiorentino, con il quale abbiamo voluto scoprire la mission e le attività di Assinrete.

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Randstad, organizza colloqui… al bar. In 26 città italiane

Un’iniziativa simpatica, certamente fuori dai contesti più moderni, come abbiamo visto sull’ultimo numero di Uomo&Manager, in cui abbiamo parlato dei robot, come “selezionatori” di risorse umane. Infatti, per domani, in 26 località in tutta Italia, Randstad ha organizzato colloqui approfonditi ma informali fra candidati e aziende del territorio, a colazione o davanti a un aperitivo.

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