Fare formazione a bordo di uno splendido veliero, in pratica una crociera business. Sarà possibile dal 22 al 30 settembre tra Napoli e Gaeta. Randstad, tra gli operatori top nei servizi per le risorse umane, organizza a bordo del suggestivo vascello copia di un Dutch Clipper, del XIX secolo, crociere di business fra i porti di Napoli, Capri, Ponza e Gaeta e workshop tematici sul mondo del lavoro.
Le prime settimane di lavoro dopo le vacanze inevitabilmente arriva a tormentarci uno dei nostri nemici più pericolosi, ovvero lo stress. Per aiutarvi e aiutarci a combatterlo in maniera efficace, la nuova tendenza arriva dall’America e si chiama job hopping.
È ormai arcinoto: la Sportage è l’ambassador del brand Kia. Da anni il SUV della Casa coreana è tra le i venduti del segmento C-SUV. E ora la nuova Sportage presentata a Milano ufficialmente nei giorni scorsi vuole diventare ancor di più un modello di riferimento.
Lavorare per soldi? Certo, lo facciamo tutti, perché tutti quanti abbiamo le nostre necessità. Ma lo stipendio è l’unico motivo che ci spinge ogni giorno a muoverci dal nostro comodo letto e recarci al nostro posto di lavoro? A quanto sembra, non è completamente così che stanno le cose.
Lavorare tanto per riuscire a realizzarsi. Un obiettivo di molti. Un’ideale per altri. Una fissazione per alcuni. Eppure, lo studio “Implications of work effort and discretion for employee well-being and carreer-related outcomes: an integrative assessment”, che saràpubblicato nella Industrial and Labor Relations Review (ILR Review) sfocia sulle seguenti conclusioni: non solo lavorare troppo ci fa male ma sembra che non giovi nemmeno alla nostra carriera professionale.
Ritorno in ufficio, la quotidianità, le responsabilità, il ritorno ad un abbigliamento formale… Dopo le ferie non è mai semplice riprendere la routine giornaliera, seppur abbandonata da appena un paio di settimane! EasyHunters, azienda che si occupa di reclutamento e gestione del personale, ha elaborato 5 consigli per tornare al lavoro dopo le ferie senza stress.
Anche se sembra impossibile, per molti di noi, domani, sarà un giorno importante, ovvero quello del ritorno in ufficio dopo le vacanze estive. Per altri, se ne riparlerà lunedì 27 agosto e per i più fortunati, la settimana successiva. Ma per tutti, una cosa è certa, le vacanze volgono al termine ed il ritorno in ufficio ed alla vita “normale” è impellente. Ma dopo 15-20 giorni trascorsi in bermuda e maglietta, qual è il look perfetto per ritornare al lavoro?
L’innovazione corre veloce e la digitalizzazione delle attività quotidiane è sempre più intorno a noi. Basti pensare che la più tradizionale fra le attività di noi italiani, bere il caffè, oggi, oltre a soddisfare palato e olfatto, utilizza una tecnologia robotica per realizzare più di 120 tazze all’ora, assecondando così i gusti di un grande numero di utenti diversi.
Mail che non arrivano, telefono che non squilla, il mare, il sole. Un po’ di pace al termine di un anno di lavoro molto complicato per molti. Eppure, in molti affermano che l’estate è il momento migliore per pensare, riflettere e farsi venire idee nuove per il proprio lavoro. Ed è proprio sotto l’ombrellone che ciò avviene. Ma prima, occorre interrogarsi sul proprio percorso lavorativo: il punto di vista sulla propria carriera è più chiaro nei giorni in cui si è fuori dalla routine.
Il basso impatto ambientale, per ottenere un altissimo impatto in quanto a produttività dei dipendenti: è una logica che sta sempre più spesso diffondendosi nel settore del terziario. Dunque il green comincia a diventare un elemento presente non solo nelle case degli italiani, ma anche negli uffici delle aziende del nostro Paese.
Fuga di cervelli all’estero? Se ne è parlato tanto, ma la verità sembra essere diversa. La mobilità in ambito internazionale dovrebbe essere una prerogativa importante per un manager, eppure non è così ed i motivi sono fondamentalmente due.
Tempo di vacanze, per tutti, sì anche per manager e imprenditori. Ma con quale umore si parte? Non per tutti è lo stesso. Qualche preoccupazione per il lavoro, per le tendenze, per la mancanza di idee per il futuro.
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