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80 anni di Federmanager: ecco le richieste del Presidente Quercioli al Governo

180.000 manager italiani che lavorano in aziende produttrici di beni e servizi e 80 anni di storia. Federmanager ha festeggiato oggi un traguardo storico nell’Assemblea nazionale federale intitolata “Orizzonti industriali – l’Italia che produce il futuro” che si è tenuta oggi a Roma.

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La sfida dei manager moderni è adattarsi al cambiamento. Ma tra il dire e il fare…

Il mondo del lavoro sta cambiando velocemente e, rispetto al recente passatore già cambiato parecchio. Ma si sono adattati ai cambiamenti i manager? O continuano a gestire le aziende come si faceva 20 anni fa? La sfida dei manager moderni è adattarsi al cambiamento.

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Entusiasmo e positività: parole chiave per i manager che vogliono avere (e mantenere) successo

Ci sono momenti in cui tutto sembra andare alla grande e le lancette dell’entusiasmo e della positività arrivano a fondo scala. “Cosa mai potrà andare storto?”, è un pensiero giusto ed importante da fare perché nel caso qualcosa non dovesse andare come dovrebbe, è sempre pronto un piano B per affrontare le difficoltà. E se così dovesse essere, la reazione deve essere pronta!

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Pendolarismo, una sfida da vincere per le aziende. I professionisti hanno bisogno di soluzioni!

Non bastano le responsabilità, le tensioni, le scadenze. I professionisti e, in generale, chi lavora deve fare i conti con un altro “nemico” da affrontare, ovvero gli spostamenti. E per chi vive in grandi metropoli o addirittura deve spostarsi da una città all’altra, lo stress e la fatica si moltiplicano, generando un ulteriore “problema lavorativo”, oltre che economico. Si chiama pendolarismo.

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Boggi Milano, nuova collezione in cui convivono sartorialità, innovazione e ricerca stilistica

La stagione calda è ormai alle spalle e si guarda con interesse alle novità che i brand della moda propongono per l’autunno-inverno 2025/2026. Nei giorni scorsi, Boggi Milano ha presentato la sua campagna per la prossima stagione con protagonista una collezione davvero glamour che “approfondisce il legame con il DNA del brand, riportandolo alla vita quotidiana, tra persone reali, spazi autentici e connessioni sincere”.

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Orario d’ufficio: solo l’8% dei professionisti lo rispetta!

Per i professionisti l’orario d’ufficio è qualcosa che potrebbe anche non esistere. Infatti, secondo uno studio di Robert Walters, i professionisti italiani lavorano oltre l’orario standard pur di tenere il passo con le richieste. 

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Torna la urban car per eccellenza: annunciata la smart #2!

L’abbiamo definita l’auto perfetta per i manager e se volete sapere quali sono i motivi leggete questo articolo. Per questo, quando abbiamo saputo della fine della produzione della smart fortwo, siamo rimasti delusi. Ma ora, possiamo tornare a sorridere. Infatti, dopo la #1, la #3 e la #5, è stato annunciato oggi il ritorno dell’erede della fortwo: si chiamerà smart #2.

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Rientro dalle ferie: uno stress che provoca ansia per molti professionisti europei

Rientro dalle vacanze, un vero dramma. E lo è per chiunque, a prescindere dal lavoro che si svolge. Può sembrare una banalità, ma anche interrompere per pochi giorni le abitudini lavorative, può far risultare poi molto difficile ricominciare. In virtù di quanto detto, il rientro al lavoro può provocare disagio e ansia.

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Generazione Z, il peso degli ideali comuni con l’azienda. Un’esigenza che si fa sentire

Stipendio, sì è importante. Welfare, molto importante. Flessibilità, determinante. Ma i giovani della Generazione Z cercano nell’azienda nella quale lavoro anche ideali comuni. Sempre più esigenti questi ragazzi? Forse, ma anche estremamente coerenti con le proprie idee.

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Estate per i manager: come restare al top senza stress. I nostri consigli pratici

In questa estate bollente, una delle più calde in assoluto negli ultimi 30 anni, i manager devono riuscire a non perdere concentrazione e livelli di produttività. La famosa frase “ormai se ne parla a settembre” non può valere per imprenditori e professionisti che devono generare comunque dei profitti. Ma la stanchezza si fa sentire, complice anche il grande caldo, e bisogna comunque organizzarsi per fare in modo che l’azienda non perda terreno. Come deve essere quindi l’estate per i manager per restare al top senza stress?

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Leadership del futuro fra nuove esigenze, responsabilità e intelligenza artificiale

Leadership è una parola di cui si sente spesso parlare che ma altrettanto frequentemente viene confusa nel suo significato più recondito. Un leader è una persona che guida, ma al tempo stesso contribuisce attivamente al successo o all’insuccesso di un’azienda. Non è mai un dittatore, bensì un capo giusto, corretto e partecipativo. Ma come sarà la leadership del futuro?

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La dieta del manager per l’estate: le parole chiave sono leggerezza ed energia

Una stagione terribile per chi va sempre a 300 all’ora. I manager, professionisti iper attivi, attraversano l’estate con le alte temperature senza mai potersi fermare. Giacca, cravatta, camicia e… bibite fresche come alleate per combattere la calura e per mantenere alto il livello di concentrazione nell’arco della giornata lavorativa. Ma una grande mano per affrontare l’estate e le sue avverse condizioni climatiche può arrivare dall’alimentazione, che deve essere bilanciata, ma soprattutto leggera e “fresca”. Come deve essere la dieta dei manager per l’estate?

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