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10 consigli per futuri papà che… lavorano!

19 marzo, festa del papà. Le cose stanno finalmente cambiando ed anche ai padri vengono riconosciuti diritti preziosi anche sul lavoro. Dal 1° gennaio 2018 i giorni di congedo parentale obbligatorio per i papà lavoratori sono passati da 2 a 4 e sempre da quest’anno il lavoratore dipendente può astenersi dal lavoro per un ulteriore giorno in sostituzione della madre che rinunci a un giorno di congedo obbligatorio a lei spettante.

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