Articoli

Resilienza sul lavoro? Ecco cosa pensano gli italiani e gli europei

Avete mai sentito parlare del concetto di Resilienza? Parliamo di un termine che, nel gergo scientifico, identifica la proprietà dei materiali di resistere agli urti senza spezzarsi. Eppure questa parola, negli ultimi anni viene sempre più utilizzata per descrivere i lavoratori. Kelly Services, leader mondiale nella consulenza per le risorse umane, che offre su scala globale servizi di outsourcing, HR, somministrazione e full-time placement, ha analizzato in una recente ricerca  un fenomeno in costante crescita, la resilienza sul lavoro, e, in particolare, ha osservato come questo nuovo approccio alla vita professionale influenzi l’attuale contesto occupazionale in Europa e in Italia.

Continua a leggere

HR manager: ora è sempre più digital

I mestieri digitali sono in grande ascesa e anche chi deve selezionare i professionisti del web deve avere specifiche competenze. Secondo l’ultima ricerca effettuata dall’Osservatorio HR Innovation Practice,  i nuovi profili digitali che, nel 2016, saranno maggiormente inseriti nelle aziende saranno il digital marketing manager, il social media recruiting specialist, il social media manager, il technology marketing officer, il digital workspace manager e il digital learning specialist.

Continua a leggere